A Prefeitura de Uberlândia demitiu uma servidora pública concursada após comprovar que o diploma de graduação apresentado por ela para assumir o cargo era falso. A decisão foi publicada no Diário Oficial na segunda-feira, 13 de abril, e encerra o Processo Administrativo Disciplinar (PAD) nº 82/2025.
A funcionária, identificada pelas iniciais A. L. G. A., atuava como Profissional de Apoio Escolar na Secretaria Municipal de Educação. A irregularidade foi confirmada após a instituição de ensino mencionada no documento informar que não existiam registros acadêmicos em nome da servidora.
Durante a apuração, a defesa alegou desconhecimento da fraude e afirmou que a servidora teria sido vítima de golpe. No entanto, a comissão responsável concluiu que não houve comprovação mínima de frequência ao curso. Não foram apresentados documentos como comprovantes de pagamento, materiais didáticos, avaliações ou registros de estágio.
Outro ponto considerado relevante foi o fato de a servidora não conseguir citar o nome de professores do suposto curso, o que reforçou as inconsistências identificadas no processo.
Além da demissão, a decisão determinou o pagamento de indenização de R$ 5 mil ao município, valor que deve ser descontado das verbas rescisórias. A administração municipal justificou a medida pelo exercício irregular da função e pela ocupação indevida da vaga pública.
O caso também foi encaminhado ao Ministério Público de Minas Gerais, que poderá avaliar eventuais responsabilidades na esfera criminal.
Até o momento da publicação, a defesa da servidora não havia se manifestado oficialmente sobre a decisão.
Crédito da imagem: Prefeitura de Uberlândia
